El presidente del Partido Popular, Alberto Núñez Feijóo, anunció su compromiso de atajar el absentismo laboral en España si llega a la presidencia del Gobierno, argumentando que casi 1.2 millones de personas no acuden a trabajar todos los días y que esto representa un costo de más de 30 mil millones de euros que el país no puede permitirse. Las declaraciones se realizaron el 7 de julio de 2026 ante el Círculo de Empresarios Vascos.

Durante su intervención en el País Vasco, región que ostenta el primer puesto en el ranking de absentismo laboral de España, Feijóo caracterizó este fenómeno como un ‘cáncer’ y prometió tomar medidas con o sin acuerdo entre sindicatos y patronal. Las cifras presentadas por el líder del PP provienen de un estudio de Randstad Research y muestran un incremento significativo desde 2018.

Cifras del absentismo laboral según Feijóo

El presidente del PP presentó datos que evidencian un aumento considerable del absentismo en los últimos años. Según las cifras que compartió, el número de trabajadores con absentismo pasó de 450 mil en 2018 a 1.16 millones en 2025, lo que representa un incremento de 80 mil personas que faltan a su puesto en un solo año.

La media nacional de absentismo se sitúa actualmente en el 7.2%, una cifra que Feijóo considera insostenible. El líder popular afirmó que el absentismo superior al 4 o 5% tiene un ‘enorme porcentaje de fraude’, aunque no especificó cifras exactas sobre esta afirmación. Además, mencionó que el déficit de la Seguridad Social alcanza los 70 mil millones de euros, vinculando ambos problemas como parte de una situación económica que el país ‘no puede pagar’.

Que casi 1,2 millones de personas no acudan a trabajar todos los días es algo que España no se puede permitir y Euskadi tampoco

Feijóo se alineó con la postura de la CEOE y enfatizó su disposición a actuar de manera unilateral si no se alcanza un consenso con los agentes sociales. La Airef alertó a principios de 2026 sobre un incremento del 60% en las bajas médicas durante los últimos siete años, dato que el líder del PP utilizó para reforzar su argumentación.

Respuesta del Gobierno y críticas a las declaraciones

Las declaraciones de Feijóo generaron una respuesta inmediata del Gobierno y del PSOE. El presidente Pedro Sánchez acusó al líder del PP de querer ‘recortar’ los derechos de los trabajadores, mientras que la ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, defendió que estar enfermo no es una elección y cuestionó la propuesta del líder de la oposición.

Quien llama cáncer a las bajas laborales y propone que los trabajadores enfermos cobren menos deja claro de qué lado está

La ministra de Sanidad, Mónica García, caracterizó las bajas laborales como ‘un acto médico’ en el que ‘hay un profesional que la prescribe’, desplazando el foco hacia los determinantes sociales de la salud. García señaló que ‘la vivienda es el mayor determinante social de la salud’ en la actualidad, sugiriendo que las causas del incremento en bajas médicas tienen raíces estructurales.

Lo que hay que preguntarse es qué está enfermando a nuestra sociedad y ahí ahora mismo la vivienda es le mayor determinante social de la salud

Postura del PP frente a las críticas

El secretario general del PP, Miguel Tellado, respondió a las acusaciones del Gobierno defendiendo que los trabajadores que madrugan son ‘los primeros interesados en combatir el fraude y el absentismo’ para poder tomar bajas laborales cuando realmente las necesiten sin perder derechos.

Es normal que un Gobierno repleto de tramposos, jetas y presuntos delincuentes no lo entienda

Por su parte, Alma Ezcurra, vicesecretaria de Coordinación Sectorial del PP, y Alicia García, portavoz popular en el Senado, reforzaron el mensaje distinguiendo entre trabajadores enfermos legítimos y casos de fraude. Ezcurra enfatizó que Feijóo ‘no habló de los enfermos: habló del fraude y de un absentismo que pagan los que sí madrugan y trabajan’.

Perseguir el fraude es defender al que se parte la espalda y al enfermo de verdad. Nosotros protegemos al trabajador. Ustedes, a sus corruptos

Contexto del debate sobre absentismo laboral

El debate sobre el absentismo laboral se produce en un momento en que España enfrenta desafíos económicos relacionados con la sostenibilidad de la Seguridad Social y las prestaciones laborales. Feijóo vinculó directamente el incremento del absentismo con el periodo de Gobierno de Pedro Sánchez desde 2018, aunque no detalló las medidas específicas que implementaría para combatir este fenómeno.

El líder del PP señaló situaciones que considera problemáticas, como casos en los que ‘se pacta que una persona que no va a trabajar cobre lo mismo que cuando va’ o cuando ‘la Administración pública considera que un ciudadano puede darse de baja y no ir a trabajar sin justificación, y sigue teniendo el mismo sueldo y prestaciones’. Feijóo concluyó que ‘este absentismo no se sostiene’.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto cuesta el absentismo laboral en España según Feijóo?

Según las declaraciones del presidente del PP, el absentismo laboral tiene un costo de más de 30 mil millones de euros para España, una cifra que considera insostenible para la economía del país.

¿Cuántas personas están afectadas por el absentismo laboral?

Feijóo afirmó que casi 1.2 millones de personas no acuden a trabajar todos los días, cifra que se incrementó desde los 450 mil trabajadores registrados en 2018 hasta 1.16 millones en 2025.

¿Qué región tiene mayor absentismo laboral en España?

El País Vasco ostenta el primer puesto en el ranking de absentismo laboral de España, razón por la cual Feijóo eligió esta comunidad autónoma para realizar sus declaraciones ante el Círculo de Empresarios Vascos.

Las declaraciones del líder del PP marcan una línea divisoria clara en el debate político español sobre los derechos laborales y la gestión de las bajas médicas. Mientras Feijóo promete actuar con o sin acuerdo de los agentes sociales, el Gobierno defiende el actual sistema de protección a los trabajadores enfermos y señala la necesidad de abordar las causas estructurales que generan problemas de salud en la población trabajadora.

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